【働き方】2026年4月～休日と福利厚生がパワーアップ！

2026年度のぬくもりグループの新しい取り組みをお知らせします！

（１）全職種の年間休日が最大+１０日！

ぬくもりグループ全職種の年間休日が増え、

さらにお休みが取りやすい環境へとパワーアップしました。

週休３日制のぬくもり磯城・ぬくもり絆の介護士は年間休日156日→166日となり、

我々採用チームもこの数字の大きさに驚いています（笑）

（２）オフィスコンビニを導入！ボスマートで軽食の購入が可能となりました。

オフィスコンビニとは、職場内の休憩スペースなどに棚を設置し、

お菓子・飲料・軽食等を販売する「社内無人売店」の福利厚生サービスです。

ぜひ、休憩時間を充実させ、リフレッシュしていただきたいです。

（３）福利厚生が20種類以上から、30種類以上になりました！

オフィスコンビニ「ボスマート」の導入と、

福利厚生の見直しにより、30種類以上の福利厚生となりました。

「働く環境」「福利厚生」のページに１つずつ簡単に紹介しておりますので、ぜひご覧ください！！

ぬくもりグループは、対人援助職である医療・介護・保育の仕事において、

働く職員が活き活きと輝いていなければ良いサポートはできないという考えのもと、

法人の成長と共に福利厚生と、人財育成・人事マネジメント制度を次々にバージョンアップしてきました。

これからも働きがい、働きやすさ奈良県No.１を目指して行きます！！

ぬくもりグループ　採用担当